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La RH vue par HReact

Articles récents

FR | Cherche stagiaire, bras droit CEO, MBA Berkeley ou Insead, 800 euros...

Pas une semaine ne passe sans que je ne vois des annonces de recherches plus ou moins surprenantes sur des stagiaires/managers.

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FR | Retour au bureau. Comment réorganiser votre espace de travail ?

Pas de doute : le grand gagnant du Covid est avant tout le télétravail !

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EN | Do you really want to argue with a French person?

A few weeks ago I expressed my surprise to see the French market becoming the 1st destination for foreign investment in Europe.

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EN | France - No.1 destination for foreign investment in Europe

Is it really a surprise? Was it expected to see France becoming No. 1 destination for foreign investment in Europe?

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FR | Télétravail VS Travail à domicile

Je vois des articles fleurir sur le choix « cornélien » auquel seraient confrontées les entreprises : quelle proportion entre télétravail et présentiel ?

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FR | Le recrutement - une valse à 3 temps

Les périodes de crise sont aussi sources d’opportunités. Qui aurait pu anticiper l’explosion de certains acteurs ou secteurs ? Comment gérer une telle croissance ?

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FR | L'épargne salariale, c'est le moment !

Parler politique de rémunération et épargne salariale dans un contexte comme celui d’aujourd’hui serait-il déplacé ?

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FR | Licenciement - Le 1er jour d’après

Aujourd’hui est un « nouveau » jour ! Le début d’une nouvelle ère ? Surtout le 1er jour « d’après » dont les suivants permettront de dire : Vais-je avoir des clients ? Quelle va être la baisse de mon CA ?

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FR | It's a Match ! entre un expert et un entrepreneur

Ça semble loin avec la crise du Covid... mais est-ce que vous vous souvenez de la décision concernant UBER ? Grâce à l’analyse pragmatique de la Cour Européenne du 22/04/2020, le sujet revient sur la table !

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FR | Où placez vous la paye dans votre organisation RH ?

A l’heure où nous parlons de « marque employeur », « talent acquisition strategy », « engagement » … avons-nous à l’esprit que la partie back office et LA PAYE principalement restent un point central de l’activité RH ?

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FR | Etablir un plan RH efficace, ça ne s'improvise pas

Le Style, les services Achats ont leur plan de collection, le Marketing a son plan marketing, la Direction Retail a son plan de développement…et pour les RH quel est le fil conducteur chaque année ?

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FR | Quels rôles pourront jouer les prestataires RH dans l'après-crise ?

Dans un monde où tout va plus vite, où des crises succèdent à des périodes d’euphories, le monde de l’entreprise n’a-t-il jamais autant eu besoin de flexibilité et d’agilité ?

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FR | Le prêt de main-d'œuvre : un outil pour faire face au Covid-19 ?

Qui aurait pu penser que nous puissions trouver dans nos outils juridiques une réponse solidaire à cette crise ?

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FR | Arrêt Uber : que faut-il en retenir ?

Dans un monde ultra compétitif et globalisé, la récente décision concernant UBER nous amène à voir au-delà de la question juridique (salarié ou indépendant).

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